Apulaiskaupunginjohtaja Juha Isosuo starttasi Raatihuoneen yrittäjäkahvit kertomalla uudistuvasta Hämeenlinnasta ajankohtaisin aihein ja vertailuluvuin.
Isosuo muistutti, että Hämeenlinnassa on Suomen väestöllinen keskipiste eli niin sanottu Weberin piste. Hämeenlinnan seudun väestönkasvuluvut näyttävät pitävän nousulinjansa, ja tavoitteet on viime vuosina ylitetty huimasti.
– Olennaista on, että kasvamme hitaasti ja hallitusti, jotta palvelut pysyvät perässä, Isosuo sanoi.
Uudistuvassa Hämeenlinnassa yrittäjiä ja asukkaita puhuttelevat tilaaja-tuottajamalli, organisaatiouudistus ja tietenkin kuntaliitoksen sekä taloudellisen tilanteen tuomat haasteet.

Kehittämiskeskus Oy Hämeen kansainvälistymispalvelut ovat olleet kysyttyjä ja niistä saatiin lisätietoa aamukahveillakin.
– Tällä hetkellä jollain tavalla kv-palveluita hyödyntää yli 30 yritystä, sanoi kansainvälisen liiketoiminnan asiantuntija Anastasia Kanervisto.
Myös yrittäjäaamukahvien jälkeen järjestetyille Kehken ja Jyväskylän seudun kehittämisyhtiö Jykesin yhdessä järjestämille neuvontaklinikoille riitti tulijoita. Klinikoita aiotaan järjestää jatkossa lisää.
Jykesin edustajat kertoivat hämeenlinnalaisille yrittäjille omista palveluistaan, Venäjän mahdollisuuksista ja Pietarin strategisista projekteista. Mahdollisuuksia suomalaisille yrityksille nähdään muun muassa taloyhtiöiden kiinteistöhuollon parissa, joka on Pietarissa pahasti käymistilassa. Mahdollisuuksia voisi olla myös kiinteistökaupassa ja matkailussa.

Yrittäjät saivat Raatihuoneella tietoa Kehittämiskeskus Oy Hämeen kautta saatavista ohjelmista ja EU-hankkeista, joita on kymmeniä erilaisia.
– Yrittäjien ei onneksi tarvitse tietää näistä, vaan me Kehkessä selvitämme mitä on tarjolla, muistutti aluekehityspäällikkö Mikko Koivulehto.
Hän selvitti lyhyesti myös Aluekehitysohjelman muuttumista KOKO:ksi vuoden 2010 alussa. Toiminnan painopisteet pysyvät senkin jälkeen samoilla linjoilla eli toimialojen, osaamisen, toimintaympäristöjen sekä hyvinvoinnin ja asumisen kehittämisessä.

Yrityspalvelupäällikkö Ari Räsänen kertoi Yritysharava-kyselyssä olevan vuorossa metalli- ja rakennusalan yritykset. Puolitoistavuotta kestävä kysely on tehty tähän mennessä reilulle 300 yritykselle. Yritysharavassa selvitetään yritysten tarpeita muun muassa koulutuksen tai työntekijätarpeen suhteen. Samalla päivitetään yritysten yhteystiedot rekisteriin.

Yrittäjät saivat tietoa myös TeknoPlus-koulutushankkeesta, josta tarkemmin tietoa toisaalla tässä uutiskirjeessä.